מהו אחד המקצועות המבטיחים ביותר. וזה בכלל לא הי-טק ?

לאחרונה פנו אלי מספר עמיתים  וביקשו להמליץ על מתכנן החשמל. לא רוצה להגיד שאין מישהו ראוי, אבל  אני לא מכיר, או  שייש והוא עובד בפרופיל אחר, או שהוא לא צעיר ועייף ומזמן הסטודנטים ומשוחררי הצבא עובדים מתכנני חשמל עבורו.

אז, אין לי על מי להמליץ. זה היום ומה יקרה מחר שיעזבו המהנדסים שעלו מרומניה ורוסיה והם בגילאים 60+

אם נקרא מאמרים "שטחיים" וסקירות בנושא המקצועות המבוקשים ביותר של העתיד, סביר להניח שנראה משהו כמו רשימה כזו:

פרסום

• תחום הי-טק וביג דאטה;
• רובוטיקה;
• שיווק באינטרנט ו-SMM

ודאי שכותבים את התחזיות הללו שכחו שחוץ מהחיים הווירטואליים, יש חיים נוספים שבהם יש מקצועות שהמומחים שלהם נחוצים כמו אוויר לנשימה

ניקח  את תחום המתכננים שהוא אחד המקצועות המובילים של העתיד, אבל לא מדברים עליו ולא ומקדמים אותו ברשתות החברתיות, מה שמותיר אותו בצל, אבל בחיים האמיתיים מתחוללת סערה.

המחסור במהנדסים בכלל ובתחום החשמל כפרט, הוא כזה שגם בתקופת המגיפה (שהייתה ולווותה באי-תשלומים מלקוחות, ירידה בהיקף העבודה, קשיים כלכליים של חברות תכנון, פיטורי חלק מהצוות) היו המתכננים מבוקשים מאוד, והם יכלו להרשות לעצמם להגדיל את הבקשות מבלי לשים לב למצב הקשה.

כשפקיד משאבי האנוש, חברת כוח אדם, מדבר עם המהנדסים המעטים שאפשר למצוא את קורות החיים שלהם באתרי חיפוש עבודה, יש  תחושה של פגישה עם בחורה חמודה ברחוב שמביטה בשחצנות ובהערכה על הנועז שהעז לדבר איתה.

כעת לא מכון התכנון בוחר את מי להעסיק, אלא המהנדס, שיושב בבית, עורך תחרות בין המעסיקים – מי יציע את השכר הגבוה ביותר, תנאים נוחים, מתקנים מעניינים ומינימום לחץ.

שלא נגיע למצב שנצרך לשלם למבקש העבודה את שכר טרחה עבור האפשרות לערוך אתו ראיון.

למה זה קורה?

על פי הסטטיסטיקה, במהלך 10 השנים האחרונות גדל תחום הנדל"ן בעשרות אחוזים בהשוואה לעשור הקודם (כנראה).

ומשמעות הדבר היא שהייתה עלייה תואמת בביקוש מתכננים, אבל במציאות הצורך במתכננים מתחזק עוד יותר

בנוסף לנפח הבנייה, המורכבות והשאפתנות של אובייקטים הולכת וגדלה. אם הדור הישן של המהנדסים עסק בתכנון פרויקטים טיפוסיים, אז הדור החדש של המתכננים עומד בפני משימות נועזות הרבה יותר.

לדוגמה, מגדלים, פרויקטים התייעלות אנרגטית.

בניינים ומגדלים כבר הפסיקו להיות נגישים רק עבור אליטה קטנה ואזורים לעשירים, המגדלים יגדלו כמו פטריות.

כל בניין שכזה שייך לקטגוריית הבניין הייחודיי, אשר ,תכנון מתבצע על ידי מספר רב של מהנדסים בעלי התמחויות שונות

אבל אפילו יותר הצורך במהנדסים חדשים גדל עקב הצורך בפירוט גבוה של פרויקטים, שהפך זמין עקב כניסת מודלים תלת ממדיים 3D (תכנון BIM)

קראתי באינטרנט:

לתכנון BIM יש חיסרון – עלויות עבודה גבוהות משמעותית. שהשוו את כמות התיעוד לפני חמש שנים להקמת מתחם משרדים עם בניין בגודל דומה שמתוכנן בשנה שעברה. ההבדל בכמות התיעוד היה 400%!

אפשר לראות שינוי ברור בדגש מבנייה לתכנון. במשך 10 שנים נוספות, תיעוד הפרויקט באתר הבנייה שימש כמו קווים מנחים כלליים, ובונים חשבו, שישלימו או ישנו פתרונות תכנון במהלך עבודות הבנייה.

כעת הכול השתנה (צריך לשנות-) תיעוד התכנון הופך להוראת מפורטת וקפדנית, שבה נדרשים מהבונים לעשות יותר ולחשוב פחות

(איננו רוצים לפגוע בבני עמיתים בשום צורה).

זה, כמובן, יוצר מספר בעיות והתנגשויות, אבל מדברים כעת על העובדה שהצורך בתיעוד תכנון בקפידה חווה עלייה חסרת תקדים

איפה אפשר למצוא כל כך הרבה מתכננים של מערכות הנדסיות? כי הדור המבוגר פורש ולמרות הניסיון הרב קשה להם לשלוט בחידושים

אוניברסיטאות ומכללות לעולם לא יעמדו בקצב כזה של ביקוש ולא ייצרו את המספר הנדרש של מהנדסים עם התמחויות בנייה, במיוחד בתחומים הנדירים ביותר – תכנון חימום ואוורור, אספקת מים וביוב, אספקת חשמל, רשתות מתח נמוך וגבוה, ואוטומציה.

מוסדות השכלה נותנים עדיפות להכשרת אדריכלים ומהנדסי קונסטרוקציה (מומחים למבני בטון ומתכת) מאשר מהנדס מערכות הנדסיות

המורכבות ומספר המערכות ההנדסיות בבניינים גדלים בהתמדה. מבינים שהנוחות של החיים והעבודה של אנשים תלויים במידה רבה בסעיפים אלה

בנוסף, התקנות ממשיכות להחמיר, כתוצאה מכך מערכות מיגון אש, גילוי אש, PV, הטענת הרכבים, בקרת תאורת לד, סייבר וכו' גדלות ומתייקרות, וחדרים טכניים תופסים יותר ויותר מקום במבנה. כל זה גורם ללקוחות לשים לב יותר ל"הנדסה".

פרסום

מערכות הנדסיות מהוות כעת 25% מתקציב הבנייה (יתכן)

ואם ניקח בחשבון שלעיתים קרובות יותר ויותר אנחנו צריכים לתכנן "בתים חכמים" וכבר מבנים "אולטרה-חכמים", שבהם ממש הכול ניתן לשלוט באמצעות אפליקציה סלולרית, אז העלות של מערכות הנדסיות יגיעו לשליש

בעיה נוספת של השכלה המודרנית בכל אוניברסיטאות היא שלסטודנטים לשעבר שהגיעו לעבודה יש ​​מלאי עצום של ידע תיאורטי אבל קשה להם ליישם בעשייה היומיומית, ואחרי  שנות לימוד, עובדים צעירים צריכים להתחיל ממש מאפס.

השכלה, בעיקר השכלה גבוהה, קשה להעריך יתר על המידה, אך כדי להתחיל את הקריירה בתכנון מערכות הנדסיות, לצבור בהדרגה מקצועיות, ניסיון ולטפס בסולם הקריירה, יש צורך להמתין שנים רבות.

אבל נדרש להגיע למשרד ולהתחיל מיד להפיק תועלת

האם אפשר לא לפספס את ההזדמנות ולצאת לדרך להיות מהנדס מבוקש, גם ללא ניסיון וידע בסיסי?

חושבים שטכנולוגיות למידה מודרניות מאפשרות לעשות זאת!

אני בספק. צריך השכלה וניסיון (כמובן, לא מיותר שכל, התמדה, כושר המצאה, רצון…) וזה לוקח הזמן

ללא השכלה גבוהה, בתחום זה לא סביר לקבל עבודה טובה. קורסים לא יעזרו. רק אם לאחר השכלה גבוהה, כהשתלמות. זה עדין שונה למתכנתים , שלאחר קורס ממר"ם בצבא, בכלל ללא בגרות מצליחים מאוד

MASTAQ